44 Pejabat Lingkup Pemkab Barito Utara Ikuti Seleksi Kepala Dinas, Pj Bupati Janji Transparan dan Objektif

photo author
- Kamis, 11 September 2025 | 15:02 WIB
Pj Bupati Barito Utara, Indra Gunawan menyalami  para pejabat lingkup Barito Utara yang hadir mengikuti seleksi terbuka di Aula Setda Muara Teweh pada Kamis, 11 September 2025. Foto-Diskominfosandi
Pj Bupati Barito Utara, Indra Gunawan menyalami para pejabat lingkup Barito Utara yang hadir mengikuti seleksi terbuka di Aula Setda Muara Teweh pada Kamis, 11 September 2025. Foto-Diskominfosandi

MUARA TEWEH - Pemerintah Kabupaten Barito Utara melaksanakan seleksi terbuka Jabatan Tinggi Pimpinan Pratama di lingkungan pemerintah setempat yang dilaksanakan di Aula Setda Muara Teweh pada Kamis, 11 September 2025.

Kepala BKPSDM Barito Utara Hj.Sri Hartati mengungkapkan, ada sebanyak 44 pejabat lingkup Pemkab Barito Utara mengikuti seleksi dan telah memasuki tahapan ketiga uji makalah dan tahapan keempat wawancara.

Lebih lanjut, Sri Hartati menjelaskan, proses seleksi ini telah memperoleh izin dari Kementrian Dalam Negeri (Kemendagri), Surat Pengantar dari Gubernur Kalimantan Tengah serta pertimbangan teknis dari Badan Kepegawaian Negara (BKN).

Seleksi ini, diungkapkan Sri Hartati, mengisi tujuh jabatan strategis yakni Asisten Bidang Perekonomian dan pembangunan Setda Barito Utara, Kepala Dinas Lingkungan Hidup, Kepala Dinas Perumahan, Kawasan Pemukiman dan Pertahanan.

"Kemudian posisi Sekretaris DPRD (Sekwan), Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil, Kepala Dinas Pertanian serta Kepala Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset," terang Sri Hartati.

Sementara, Penjabat (Pj) Bupati Barito Utara Indra Gunawan dalam arahannya, menyampaikan hal penting kepada pejabat yang mengikuti seleksi terbuka.

Ia menekankan pentingnya keseriusan, ketenangan, dan kejujuran dalam mengikuti proses seleksi.

"Saya berharap agar pejabat dapat menunjukkan kemampuan dan potensi sebenarnya, serta memahami bahwa proses seleksi ini merupakan kesempatan untuk meningkatkan kemampuan dan potensi diri," ucapnya.

Ia menambahkan bahwa proses seleksi akan dilakukan secara transparan dan objektif. Dengan demikian, hasil seleksi dapat mencerminkan kemampuan dan potensi pejabat yang sebenarnya, adapun
Tujuan seleksi adalah untuk meningkatkan kinerja pejabat dan organisasi di pemerintahan.

"Saya sendiri berkomitmen untuk meningkatkan kemampuan dan potensi pejabat agar bisa memberikan kontribusi yang maksimal bagi Kabupaten Barito Utara ke depan,” tutupnya.

Dilarang mengambil dan/atau menayangkan ulang sebagian atau keseluruhan artikel
di atas untuk konten akun media sosial komersil tanpa seizinĀ redaksi.

Editor: Ahya Firmansyah

Rekomendasi

Terkini

X